AI医疗产业加速扩容，新兴职业不断涌现、人才缺口持续放大。相关院校也因此专门开设融合课程，补上人才短板。行业数据显示，2026年春招中，既懂AI又懂医药行业逻辑的复合型专业人才缺口率达38%，复合型人才缺口将达250万，薪资水平较传统岗位高出30％。业内人士介绍：“这种人才薪资现在还是比较高的，每年在60万元到100万元左右。”（央视财经）
